SeniVita schafft neue Bildungsangebote

(05.04.2006)

EBERMANNSTADT. Anlässlich einer Pressekonferenz gaben SeniVita Chef Horst Wiesent und die leitende Schuldirektorin der SeniVita Bildungsakademie Gabriele Musenbichler zwei neue, innovative Bildungsangebote bekannt.

Zum einen ist es Altenpflegeschülerinnen und Schülern an der SeniVita Altenpflegeschule (www.senivita.de/schule/) ab dem Schuljahr 2006/2007 möglich, durch zusätzlichen Unterricht in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik das Fachabitur zu erwerben. Diese Möglichkeit steht auch Altenpflegeschülern anderer Pflegeschulen offen und ist kostenfrei. Mit der allgemeinen Fachhochschulreife kann man jeden Fachhochschulstudiengang (nicht auf Pflege beschränkt!) an jeder Fachhochschule in Deutschland anstreben. Die Parallelausbildung ist in Oberfranken einmalig.

	© SeniVita

Die zweite Innovation ist eine duale Ausbildung, die neben dem Abschluss „Staatlich anerkannte Altenpflegerin/staatlich anerkannter Altenpfleger“ zum akademischen Grad „Bachelor of Nursing“ führt. Nach dreijähriger regulärer Ausbildung mit Teilen des ersten Studienabschnitts folgt ein zweijähriges berufsbegleitendes Studium (eine Blockwoche pro Monat) an der Kooperationshochschule der SeniVita. Während dieser Zeit kann man schon erste Berufserfahrungen bei der SeniVita machen, um sich auf eine leitende Tätigkeit auch in der Praxis vorzubereiten. Danach kann sich noch ein Master-Studium mit der Möglichkeit der Promotion anbieten. Diese duale Ausbildung ist in Bayern einmalig.

Die SeniVita Unternehmensgruppe mit Sitz in Bayreuth ist mit 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der großen privaten Träger für Altenhilfe, Pflege, Behindertenhilfe und Bildung in Bayern.

Quelle: SeniVita Holding OHG (www.senivita.de)